首頁 搜索 分類
您當前的位置:首頁

RITUALS正式獲得共益企業(BCorp)認證

2022年1月, 荷蘭家居香氛和身體護理品牌Rituals宣布正式獲得共益企業(BenefitCorporation)認證。 一直以來, Rituals始終堅持著自己推動商業向善的初心, 利用自身力量逐步建立起了一種更加包容、公平且可再生的商業模式, 并力求達到社會與環境績效的最高認證標準。 此次榮獲BCorp認證, 標志著品牌步入向目標驅動型商業模式轉變的新階段。 未來, Rituals依舊會不斷給自己設定更多關于可持續發展的全新目標與挑戰, 為社會與環境的可持續發展創造更多可能。

BCorp是全球商業可持續運動的引領者, 是把商業行為轉化為能夠為社會做出貢獻的力量。 截至目前, 在全球150個行業和74個國家里擁有大約4000家獲得BCorp認證的企業, 而這上千家企業都有著一個共同的奮斗目標:重新定義商業的成功。 獲得BCorp認證的企業致力于緩解世界各地的不平等現象, 降低貧困水平, 打造更健康的環境, 更強大的社區,

并且創造有尊嚴和有目的性的高質量工作, 成為不僅能夠盈利的企業, 更要成為對世界有價值和貢獻的企業。

Rituals創始人兼CEORaymondCloosterman先生說道:“作為一個真正致力于創造可持續未來的企業, 我為Rituals獲得BCorp認證而感到無比自豪。 在Rituals, 我們一直竭盡所能地為地球和全人類的積極發展獻出自己的一份力, 因此我們很榮幸能夠躋身BCorp這樣一個肩負責任感的組織機構, 攜手共建全球性可持續發展新浪潮, 加快克服我們所面臨的共同挑戰。 ”

Rituals自品牌創立之初, 便堅持可持續發展的綠色環保理念, 為每個人帶來幸福生活方式的同時, 更致力于為我們共同生活的地球做出貢獻。 一直以來, Rituals始終保持著對生態和自然資源的熱切關懷, 企業前進的每一步都緊緊圍繞可持續發展的理念,

以向上向善的意志, 努力改善著社會與自然環境。 將對可持續發展的思考融入每天所做的一點一滴中, 確保對環境可能產生的負面影響降至最低, 為保護地球做出正確的選擇。 滴水穿石, 可持續發展對于企業來說注定是一場漫長的旅程, Rituals將三大理念——潔凈(Clean)、意識(Conscious)和關心(Caring)植根于企業運作模式之中, 采用潔凈有效的配方, 保證包裝的可循環、可再生, 在每個細微之處都做出慎重的選擇, 幫助人們尋獲幸福真諦。

在潔凈(Clean)方面, Rituals每款產品的每個成分都經過了嚴格的挑選與把控, 以確保配方的潔凈性與有效性。 目前, Rituals已經做到使70%的產品含有大于90%的天然成分;所有產品都經過潔凈與意識衡量標準(Clean&Conscioustool)的評估,

分別從循環性、可生物降解性、二氧化碳排放量以及來源天然性四個角度進行綜合測量;所有產品都采用潔凈的配方并經過皮膚測試, 以保證產品既是有效的又是對皮膚安全的。 在將來, Rituals計劃在2022年對棕櫚油成分的使用方面達到由當下的99%到100%的RSPO(可持續棕櫚油圓桌倡議組織)認證;到2023年, 實現全線產品皆由至少90%的天然成分制成;到2025年, 使潔凈與意識衡量標準(Clean&Conscioustool)針對產品的平均評估得分從63分提高到80分以上。

在意識(Conscious)方面, Rituals從未減少過對NetZero(凈零)的關心與重視并且一直致力于設計和推廣可替換包裝, 盡可能使用可回收和再生的材料, 從而在最大程度上降低商業運作對于環境的影響。 目前, Rituals大部分產品都配有對環境友好的替換包裝;此外, Rituals嚴格挑選供應商與合作伙伴, 創造負責任且環保的產品供應鏈, 積極監督和鼓勵供應商不斷改善其在社會與環境方面的表現。 未來, Rituals計劃在2022年繼續從直接排放、能源相關間接排放以及公司價值鏈中所有間接排放等三個層面持續優化溫室氣體排放目標,

盡快落實廣泛的碳減排, 中和剩余排放, 引導企業與NetZero更近一步;到2025年, 實現所有產品一律采用可補充、可回收利用、可循環再造或以再造物料制成的包裝;產品相關供應商在EcoVadis評估中至少達成銀牌的目標。

在關心(Caring)方面, Rituals真誠地支持世界各地的公益與慈善項目, 關注所有群體的身, 心, 靈健康, 通過持續產出優質的產品和內容幫助人們尋獲幸福真諦。 自2011年起, Rituals創辦TinyMiracles基金持續向孟買的弱勢女性群體施以援手, 幫助她們找到自給自足的方法;通過SuperChill項目, 為師開發應用程序, 將正念帶進課堂, 幫助更多小朋友創造積極快樂的學習生活;不僅如此, Rituals總部每位員工每年至少會將一天時間投入KarmaDay之中, 已累計超過7500小時的志愿服務時間。未來Rituals將繼續提升多樣性與包容性水平,計劃在2023年前實現高級管理層人員組成中的性別平等,并且持續推廣SuperChill項目,將正念療法帶給200萬個孩子。

如今,Rituals已經在潔凈、意識和關心三個層面都取得了許多有益于社會和自然環境發展的成績,但是Rituals并不會安于現狀,可持續發展的道路于Rituals而言是一段細水長流的旅程,一個持續前進的過程。正如Rituals創新與可持續發展總監NikiSchilling女士所說:“得到BCorp認證是對于我們在可持續發展道路上所投入努力的重要認可。我們一直將這一使命銘記于心,并且將其視作一場永不停息的旅程。同時,潔凈、意識和關心這三大理念也為未來企業的可持續發展之路奠定了強大穩固的基礎。”

在未來,Rituals將立足于已經取得的成績,用關愛、共情與投入之心努力創造一個更加美好的世界。BCorp的認證于Rituals而言是實現可持續發展福祉的一個開端,在尋獲幸福的路上,Rituals愿與你同行。

美妝 護膚 已累計超過7500小時的志愿服務時間。未來Rituals將繼續提升多樣性與包容性水平,計劃在2023年前實現高級管理層人員組成中的性別平等,并且持續推廣SuperChill項目,將正念療法帶給200萬個孩子。

如今,Rituals已經在潔凈、意識和關心三個層面都取得了許多有益于社會和自然環境發展的成績,但是Rituals并不會安于現狀,可持續發展的道路于Rituals而言是一段細水長流的旅程,一個持續前進的過程。正如Rituals創新與可持續發展總監NikiSchilling女士所說:“得到BCorp認證是對于我們在可持續發展道路上所投入努力的重要認可。我們一直將這一使命銘記于心,并且將其視作一場永不停息的旅程。同時,潔凈、意識和關心這三大理念也為未來企業的可持續發展之路奠定了強大穩固的基礎。”

在未來,Rituals將立足于已經取得的成績,用關愛、共情與投入之心努力創造一個更加美好的世界。BCorp的認證于Rituals而言是實現可持續發展福祉的一個開端,在尋獲幸福的路上,Rituals愿與你同行。

美妝 護膚
推薦給朋友吧!
搜索
喜欢就按个赞吧!!!
点击关闭提示